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Directeur(trice) des opérations

Conseil national de recherches Canada (CNRC)
Emplacements variés

MG-2

Il s'agit de postes continus.

Contexte

En collaboration avec ses clients et partenaires, le Conseil national de recherches Canada (CNRC) mène des recherches stratégiques, soutient l’innovation et offre des services scientifiques et techniques pour la mise au point et le déploiement de solutions qui répondent aux besoins actuels et futurs des entreprises et de la société canadiennes. Guidé par ses valeurs fondamentales relatives à l’impact, à la responsabilité, au leadership, à l’intégrité et à la collaboration, le CNRC est un organisme dynamique et entreprenant, qui dans le cadre de son évolution constante, est à la recherche de plusieurs Directeurs(trices) des opérations.

3 postes:

Infrastructure scientifique nationale - Victoria (C.-B.), Anglais

Science des mesures et étalons - Ottawa (Ont.), CBC/CBC

Dispositifs médicaux - Winnipeg (Man.), Ottawa (Ont.) ou Montréal (Qc), CBC/CBC

Votre défi

Le directeur, Opérations, qui relève du gestionnaire principal du portefeuille, gère les opérations du portefeuille, y compris les processus de mise en œuvre des plans stratégiques, des politiques et des plans d’activité qui permettent au portefeuille d’atteindre ses objectifs en matière de soutien à la recherche et au développement technologique du secteur du portefeuille et conformément aux priorités du gouvernement. Le titulaire du poste assure la supervision des programmes de soutien,  y compris la liaison avec les services communs du CNRC et le groupe Sécurité et santé au travail (SST) et veille à l’harmonisation, à l’efficacité opérationnelle et à l’intégration des services. 

Critères de préselection

Afin que leur candidature soit prise en considération, les candidat(e)s doivent démontrer, par l'entremise de leur demande, qu'ils/elles répondent à tous les critères de sélection suivants :

Éducation

Diplôme en sciences, en génie ou en administration. Une préférence pourrait être accordée aux candidat(e)s possédant une formation technique et en administration. 

Expérience

Expérience appréciable et récente de la direction et de la gestion de ressources humaines, financières et des ressources de projet associées.

Expérience appréciable et récente de travailler avec  des équipes multidisciplinaires de R et D au sein d’une organisation complexe et de grande envergure.

Expérience dans l’application des théories, des principes et des applications de la gestion de projet formelle.

Condition d'emploi

  • Niveau II (Secret)

  • Le titulaire doit être disposé à voyager parfois.

Exigences linguistiques

Différents profils linguistiques

Remarque :Si aucun(e) candidat(e) bilingue ayant les compétences linguistiques nécessaires n'est identifié(e), le CNRC pourrait considérer des candidat(e)s unilingues qui devront s’engager à acquérir ces compétences dans un délai de deux ans.

Critères d'évaluation

Les candidat(e)s seront évalué(e)s selon les critères suivants:

Compétences techniques

Capacité de diriger et de motiver le personnel dans un contexte de vastes changements organisationnels.

Capacité de gérer efficacement dans un milieu technologique et opérationnel complexe et en constante évolution.

Capacité d’analyser de l’information complexe et de prendre des décisions rapides.

Vaste connaissance des industries canadiennes et internationales et des collectivités de clients associés au portefeuille.

Compétences comportementales

Connaissance du milieu des affaires (niveau 3)

Connaissance de l’organisation et des milieux de travail (niveau 3)

Orientation vers les résultats (niveau 3)

Valorisation des personnes (niveau 2)

Connaissance de soi et perfectionnement personnel (niveau 3)

Travail en équipe (niveau 4)

Établissement de partenariats (niveau 4)

En ce qui concerne ce poste, le CNRC évaluera les candidat(e)s selon le(s) profil(s) des compétences suivant(s) :  | Gestionnaire / superviseur(e)

Tous les profils de compétences.

Réinstallation

L'aide à la réinstallation sera déterminée conformément à la directive sur la réinstallation du CNRC.

Échelle de traitement

De 99 900$ à 129 700$ par année.

Date limite de réception des demandes

Les candidat(e)s internes doivent postuler d'ici le : 2012/11/23
23h59 heure de l’Est

Affiché jusqu'à comblé

Remarques

Afin d’assurer un processus de traitement des demandes rapide et efficace, nous encourageons les candidat(e)s à fournir, avec leur curriculum vitae, une lettre d’accompagnement expliquant en détail comment ils(elles) rencontrent chaque critère de ce poste (études, expérience, exigences linguistiques) en donnant des exemples concrets.

La préférence sera accordée aux citoyen(ne)s canadien(ne)s et résident(e)s permanent(e)s du Canada. Veuillez inclure des renseignements à cet égard dans votre demande.

Ce poste est annoncé à l'interne et à l’externe simultanément.

Pour postuler

Toutes les demandes d’emploi doivent être soumises en ligne.  Ne soumettez aucune demande via télécopieur ou courriel. En postulant directement sur le formulaire électronique, votre demande deviendra accessible aux gestionnaires immédiatement.

Vous devriez aussi être prêts à joindre votre curriculum vitae à l'application électronique avec l'une des mises en forme suivantes :

  • Microsoft Word
  • Rich Text Format (RTF)
  • ASCII text
  • PDF

Le CNRC est un employeur qui valorise la diversité de la main-d'oeuvre. À ce titre, nous encourageons les candidat(e)s à s'auto-identifier comme membre d'un des groupes cibles suivants: femmes, minorités visibles, autochtones et personnes handicapées. Des mesures d'aménagement sont disponibles pour tout(e) candidat(e) dont le nom est retenu pour évaluation subséquente.

Veuillez consulter d’utiles les instructions avant de postuler.

Afin d'obtenir une copie de la description de tâches

S.V.P. envoyez vos questions, incluant ce numéro d'embauche (99-12-0464) à :

Courriel : HRQuestionsRH_profess@nrc-cnrc.gc.ca
Téléphone : (613) 993- 7179