Coordonnateur(trice) de projets (4 postes)

Produit thérapeutiques en santé humaine
Montréal - Québec et Ottawa - Ontario

AS-2

Il s'agit de postes continus.

Contexte

En collaboration avec ses clients et partenaires, le Conseil national de recherches Canada (CNRC) mène des recherches stratégiques, soutient l’innovation et offre des services scientifiques et techniques pour la mise au point et le déploiement de solutions qui répondent aux besoins actuels et futurs des entreprises et de la société canadienne. Guidé par ses valeurs fondamentales relatives à l’impact, à la responsabilité, au leadership, à l’intégrité et à la collaboration, le CNRC est un organisme dynamique et entreprenant, qui dans le cadre de son évolution constante, est à la recherche de coordonnateurs de projets dans différents emplacements afin d’offrir un support aux gestionnaires de projets:
 

2 postes à Montréal, Qc - BBB/BBB impératif (A)
2 postes à Ottawa, Ont. – BBB/BBB impératif (B)
 

Votre défi

Le portefeuille Thérapeutiques en santé humaine a pour mandat de soutenir le développement économique grâce à l’innovation dans les soins de santé, notamment les thérapies novatrices pour les maladies chroniques et la population vieillissante. Le portefeuille possède une solide expérience de collaborations avec l’industrie et contribue de façon importante à la prospérité des petites et moyennes entreprises (PME) du Canada. Le principal secteur d’activité du portefeuille est l’industrie biopharmaceutique. TSH cible les PME canadiennes qui mettent au point des produits thérapeutiques et biologiques ou des vaccins afin de trouver des solutions à des enjeux en santé humaine (p. ex. le cancer, les infections et les maladies neurologiques).

Le coordonnateur de projet soutient les activités des gestionnaires de projet, met au point et tient à jour les plans de projet/programme au moyen du système de gestion de projet SAP. En collaboration avec les gestionnaires de projet, il ou elle met en œuvre les modifications au plan de projet/programme en fonction des demandes de changement; veille à la qualité des données de projet et résout tout problème qui surgit. Le ou la titulaire propose des recommandations pour l’amélioration continue des procédés et des outils de gestion de programme/projet. Le coordonnateur de projet fournit un soutien administratif et de l’aide en matière de coordination au directeur des opérations, aux gestionnaires de projet et aux chefs des relations avec les clients.
 

Critères de préselection

Afin que leur candidature soit prise en considération, les candidat(e)s doivent démontrer, par l'entremise de leur demande, qu'ils/elles répondent à tous les critères de sélection suivants :

Éducation

Un diplôme collégial ou un diplôme universitaire incluant des cours en gestion de projets.

Une accréditation d’adjoint certifié en gestion de projets (ACGP) du Project Management Institute (PMI) serait un atout. 

Expérience

Expérience marquée à appuyer la gestion de projets dans un environnement de recherche et de développement.

Expérience marquée à utiliser les outils de MS Office, par exemple Excel, Word et PowerPoint.
 

Pour les qualifications comparables, veuillez vous reporter à la rubrique Équivalence ci-dessous.

Équivalence

Une formation officielle en gestion de projets dans une université ou un collège ou offerte par des fournisseurs de cours enregistrés du Project Management Institute de même qu’une combinaison équivalente d’études et d’expérience seront prises en considération.

Condition d'emploi

• Cote de fiabilité

Exigences linguistiques

Bilingue impératif BBB/BBB

Critères d'évaluation

Les candidat(e)s seront évalué(e)s selon les critères suivants:

Compétences techniques

Connaissance de base de la théorie et des pratiques de la gestion de projets.

Solide connaissance de la gestion financière et opérationnelle à l’intérieur d’une grande organisation, de préférence  dans le contexte du gouvernement du Canada.

Habileté démontrée à lire et interpréter les données financières et les données de projets.

Connaissance du module de Gestion de projets du SAP et de son intégration à d’autres volets du système opérationnel.

Habileté à présenter des exposés et d’offrir un encadrement et une formation à des collègues sur divers aspects de la gestion de projets.
 

Compétences comportementales

Connaissance de l’organisation et des milieux de travail – niveau 1

Capacité de concevoir et d’analyser (Niveau 1)

Orientation vers les résultats (Niveau 2)

Travail en équipe (Niveau 2)

Priorité au client (Niveau 2)

Communication (Niveau 2)
 

En ce qui concerne ce poste, le CNRC évaluera les candidat(e)s selon le(s) profil(s) des compétences suivant(s) : | Services de gestion

Tous les profils de compétences.

Réinstallation

L'aide à la réinstallation sera déterminée conformément à la directive sur la réinstallation du CNRC.

Échelle de traitement

De 49 807$ à 58 771$ par année auquel s'ajoute une prime de bilinguisme de 800$ par année.

Date limite de réception des demandes

02/22/2013 (6 jours)

Les demandes seront acceptées jusqu'à 23h59 heure de l'Est