Agent(e) de recherche

Construction
Ottawa - Ontario

AR

Il s'agit de postes continus.

Contexte

En collaboration avec ses clients et partenaires, le Conseil national de recherches Canada (CNRC) mène des recherches stratégiques, soutient l’innovation et offre des services scientifiques et techniques pour la mise au point et le déploiement de solutions qui répondent aux besoins actuels et futurs des entreprises et de la société canadienne. Guidé par ses valeurs fondamentales relatives à l’impact, à la responsabilité, au leadership, à l’intégrité et à la collaboration, le CNRC est un organisme dynamique et entreprenant, qui dans le cadre de son évolution constante, est à la recherche de deux (2) agent(e)s de recherche.

Votre défi

La principale responsabilité de l’agent de recherche (AR) consiste à appuyer les objectifs du CNRC et du portefeuille au moyen de recherches de calibre international, ainsi que de l’élaboration et de l’application de technologies avancées. L’AR travaille en équipe avec des chercheurs et des experts techniques dans des installations de calibre international. Ses activités comprennent également l’élaboration de propositions relatives à de nouvelles initiatives de recherche, la gestion de projet et la prestation de services aux clients du CNRC. L’AR fournit son avis quant à l’orientation globale et aux priorités en matière de recherche pour le programme dans le contexte du plan opérationnel du portefeuille.

Ces agents de recherche spécifiques seront membres d’une équipe multidisciplinaire mettant au point et déployant des solutions techniques pour les clients du secteur de la construction. Ils soutiendront et mèneront des activités de recherches dans les domaines suivants :

Évaluation et contrôle acoustiques dans les bâtiments. Cela comprend le développement et l’utilisation de techniques de pointe pour caractériser et prédire les champs acoustiques et la transmission du son dans les pièces. Les activités comprennent aussi l’application de mesures et calculs acoustiques pour évaluer ou prédire la réponse acoustique physique et/ou subjective dans les bâtiments résidentiels et commerciaux. (les candidats répondent à l’offre 145-13-0078_A)

Contrôle de la transmission du son dans les immeubles à logements multiples, l’accent étant mis sur les immeubles avec éléments structuraux légers. Les activités de recherche seront concentrées sur la caractérisation de la performance vibro-acoustique des constructions à logements multiples, reliant cette performance aux détails clés de construction, modifiant les détails de conception pour améliorer la performance en matière d’isolation aux bruits aériens et bruits d’impact. (les candidats répondent à l’offre 145-13-0078_B)

Le transfert des résultats de la recherche à l’industrie et aux intervenants constitue également une responsabilité importante de ces postes.

Critères de préselection

Afin que leur candidature soit prise en considération, les candidat(e)s doivent démontrer, par l'entremise de leur demande, qu'ils/elles répondent à tous les critères de sélection suivants :

Éducation

Doctorat en Sciences physiques ou Ingénierie, ou toute discipline connexe, avec une spécialisation en acoustique.

Les candidats ayant un Master et une expérience significative de travail en recherche ou développement technologique seront également pris en compte.
 

Expérience

- Expérience dans tous les domaines des activités de recherche y compris l’identification des exigences de recherche, l’élaboration de propositions, la gestion de projets, et la production de rapports (documents écrits, présentations et publications).
 - Expérience en conception et analyse expérimentale, y compris collecte et analyse des données, supervision de la production de données et assurance de la qualité des données.
 - Expérience dans le travail en équipes multidisciplinaires.
 
- Expérience à mener des activités de recherche dans le domaine de l’évaluation et du contrôle de la transmission du son dans les bâtiments.

- Expérience dans l’utilisation de systèmes de mesure et techniques d’analyse pour caractériser les champs et la transmission acoustiques.

- Expérience dans la prédiction ou le classement de la réponse physique ou subjective aux sons.

- Une expérience en développement commercial, marketing et/ou développement de partenariats et collaborations sera un atout.

- Une expérience dans le travail avec des normes, des spécifications ou des codes du bâtiment en relation avec la performance acoustique des bâtiments sera un atout.

- Une expérience dans la mesure ou la prédiction de la transmission indirecte du son avec des méthodes standardisées comme ISO 10848 et/ou ISO 15712 sera un atout

 

Condition d'emploi

• Cote de fiabilité

Exigences linguistiques

Anglais

Critères d'évaluation

Les candidat(e)s seront évalué(e)s selon les critères suivants:

Compétences techniques

Pour 145-13-0078_A

Connaissance avancée de l’acoustique physique et de l’analyse des signaux acoustiques est essentielle.

Connaissance approfondie de la relation entre la perception humaine et les caractéristiques physiques du son y compris des connaissances de base des critères communs et des systèmes de classification pour l’acoustique des bâtiments.

Capacité de concevoir et d’utiliser des systèmes d’instrumentation pour mesurer, contrôler et caractériser des champs acoustiques dans les bâtiments.

Connaissances de base de l’interrelation de la performance acoustique des bâtiments avec les aspects de performance multidisciplinaire comme : incendie, thermique, ventilation.

Pour 145-13-0078_B

Connaissance avancée de l’acoustique physique, y compris la transmission du son dans les bâtiments à ossature légère.

Connaissance approfondie des caractéristiques physiques du son, y compris connaissances de base des critères communs et des systèmes de classification pour l’acoustique des bâtiments.

Connaissance approfondie des instruments de mesure et des méthodes de caractérisation de la transmission indirecte du son, par exemple :
- Mesure de l’amortissement des bruits de structure à l’aide de la méthode par injection
- Mesure de l’efficacité de rayonnement
- Mesure de l’intensité structurale à l’aide d’un vibromètre laser à balayage
- Mesure des nombres d’ondes

Connaissances approfondies des méthodes de prédiction de la transmission indirecte du son, par exemple :
- Mesure et combinaison des voies de transmission acoustique partielles suivant ISO 10848
- Modélisation de la transmission indirecte à l’aide de l’analyse de l’énergie statistique et ISO 15712

Compétences comportementales

Pensée créatrice – niveau 2
Réseautage – niveau 2
Communication  - niveau 2
Apprentissage professionnel continu – niveau 2
Orientation vers les résultats – niveau 2
Travail en équipe – niveau 2
 

En ce qui concerne ce poste, le CNRC évaluera les candidat(e)s selon le(s) profil(s) des compétences suivant(s) :  | Recherche

Tous les profils de compétences.

Réinstallation

L'aide à la réinstallation sera déterminée conformément à la directive sur la réinstallation du CNRC.

Échelle de traitement

Ces postes appartiennent à la catégorie Agent de recherches (AR). Ce groupe, unique au CNRC, a recours à un système de classification axé sur la personne au lieu du système courant de classification axée sur les tâches. Cela signifie que les titulaires de ces postes sont rémunérés en fonction de leurs compétences ainsi que des résultats obtenus et des impacts engendrés dans le cadre de leur expérience de travail précédente. L'éventail des salaires de ce groupe est large, de 38 921$ à 114 275$ par année, ce qui permet aux employés de tous les niveaux, qu'ils soient nouveaux diplômés, spécialistes de réputation mondiale ou de tout autre niveau intermédiaire, d'être rémunérés de façon juste en fonction de leurs contributions. De plus, tout(e) titulaire occupant un poste au sein des groupes AR a droit actuellement à une indemnité provisoire de 8 000$ par année.

Date limite de réception des demandes

10/03/2013 (15 jours)

Les demandes seront acceptées jusqu'à 23h59 heure de l'Est